Kommunestyremøte 25.01.2012

Årets første kommunestyremøte besto av få saker men derimot interpellasjoner og presentasjoner av Brønnøysundregistrene, folkehelseprofilen og ikke minst samhandlingsreformen med tilhørende avtaler. Ap overrasket alle ved å gå mot partiets beste mulighet til å få inn et medlem i styret til Helgelandssykehuset.

Samhandlingsreformen – samsvar mellom overføring av oppgaver og finansiering til kommunene

Målet med samhandlingsreformen er å forebygge mer, behandle tidligere og samhandle bedre.

Pasienter og brukere skal få tidlig og god hjelp når de trenger det nærmest mulig der de bor. De skal få rett behandling til rett tid på rett sted, gjennom et helhetlig og koordinert helse- og omsorgstjenestetilbud.

LUVA og Basebyene

2012 blir et svært viktig år for petronæringen i Nordland, i og med at planene og betingelsene for utbyggingen av gassfeltet LUVA fastsettes i år.

Luva består av funnene Luva, Snefrid Sør og Haklang. Utbyggingen er kostnadsberegnet til om lag 50 milliarder NOK og vil også kunne legge føringer for framtidige ilandføringsløsninger og utbygginger i området.

Skarsåsen - bedre tilrettelegging

I innkjøringen til Brønnøysund, ved Skarsåsen,  ligger et gammelt kystfort fra 2. verdenskrig. Anlegget har blant annet en kanonstilling, lyskaster, løpegraver og tunneler. Området passer utmerket for den som vil kombinere både lokalhistorie og friluftsliv. Fra Skarsåsen er det flott utsikt både mot sør og vest.

Årsmøte i Brønnøy Høyre

Brønnøy Høyre hadde mandag 16.01.2012 årsmøte på Ritz, der man oppsummerte det som må betegnes som suksessåret 2011 og foretok valg av nytt styre. I likhet med alle andre møter det siste året, var det stort oppmøte med nesten 30 personer til stede.

Brønnøy med hyggelig kvinnedominans

I fjorårets valg hadde flere partier lagt opp til en fin kjønnsbalanse på sine valglister. De 3 største partiene hadde opp mot 50 % kvinneandel på topp 10, men dette ble dessverre redusert noe da velgerne hadde fått sagt sitt. Det er jo også slik at opposisjonen (Ap/SV) som bare har 40% av representantene fikk inn en større andel kvinner enn posisjonen. Likevel har det etter fordeling av de sentrale verv vist seg at vi nå har fått en kommune med overvekt av kvinner i sin ledelse, noe vi synes er gledelig siden det tradisjonelt har vært mye mannsdominans. Innen politisk ledelse består nå formannskapet av 57 % kvinner (4 av 7) mens Driftsstyrene både oppfyller 40 % kravet, samt har en leder av hvert kjønn.